Category Archives: SOP

Training ISO 15189:2007 (SNI ISO 15189:2009 Laboratorium medik – Persyaratan Khusus Untuk Mutu dan Kompetensi) (9-10 Juli 2018 Surabaya)

PENGANTAR TRAINING SNI ISO 15189:2009- AKREDITASI LABORATORIUM MEDIK

Training SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik untuk atau bagi anda yang ingin memahami dan melakukan proses Akreditasi Laboratorium Medik berdasarkan SNI ISO 15189:2009 yang mana kewewenangan tersebut dilakukan oleh Komite Akreditasi Nasional (KAN).  SNI ISO 15189:2009 merupakan hasil adopsi dari ISO 15189:2007 tentang ” Medical laboratories  Particular Requirements for Quality and Competence “ yang menetapkan persyaratan mutu dan kompetensi khusus untuk laboratorium medik. Dimana standar tersebut digunakan oleh para pengelola laboratorium medik dalam mengembangkan system manajemen mutu dan untuk melakukan penilaian kompetensi laboratorium medik serta digunakan sebagai dasar maupun acuan badan akreditasi (KAN) dalam menetapkan atau mengakui kompetensi sebuah laboratorium medik.

Mengingat pentingya Training SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik ini, dimana sebagai modal dan pengetahuan dasar bagi para sumber daya laboratorium medik, maka dalam hal ini selaku Perusahaan Jasa Konsultan Laboratorium Ternama dan Telah diakui kredibilitasnya bermaksud menyelenggarakan Training SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik yang sangat penting untuk menuju proses Akreditasi Laboratorium Medik sesuai dengan standar SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik

MAKSUD & TUJUAN

Dalam Training SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik dimaksudkan serta bertujuan untuk:

  • Memberikan pemahaman dan pengetahuan terhadap standarisasi SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik
  • Memberikan pengetahuan dan kemampuan untuk mengelola, terkait dengan persyaratan manajemen dan persyaratan teknis SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik
  • Membekali sumber daya manusia laboratorium agar mampu memahami konsep dari SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik serta perencanaan yang harus dilakukan dalam rangka untuk melakukan proses Akreditasi ke pihak KAN
  • Memberikan pengetahuan dan pemahaman kepada peserta agar mampu menyiapkan dan mengendalikan SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik yang sudah dan akan dibangun termasuk sistem dokumentasi dan implementasi sistemnya
  • Peserta mengetahui step by step proses akreditasi laboratorium medik dan diharapkan mampu menyiapkannya serta membawa laboratoriumnya untuk bisa terakreditasi SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik oleh Komite Akreditasi Nasional (KAN)
BAHAN AJAR
  • Pengantar, Sejarah dan Ruang Lingkup ISO 15189:2007 & ISO SNI 15189:2009
  • Persyaratan Manajemen ISO SNI 15189:2009 yang meliputi: organisasi dan manajemen, sistem manajemen mutu, pengendalian dokumen, kaji ulang kontrak, pemeriksaan oleh laboratorium rujukan, jasa dan pasokan eksternal, pelayanan konsultasi, penyelesaian keluhan, identifikasi dan pengendalian ketidaksesuaian, tindakan perbaikan, tindakan pencegahan, peningkatan berkelanjutan, rekaman mutu dan teknis, audit internal, dan kaji ulang manajemen
  • Persyaratan Teknis ISO SNI 15189:2009 yang meliputi: personel, kondisi akomodasi dan lengkungan, peralatan laboratorium, prosedur prapemeriksaan, prosedur pemeriksaan, jaminan mutu prosedur pemeriksaan, prosedur pasca pemeriksaan dan pelaporan hasil.
  • Intrepretasi dan dokumentasi ISO SNI 15189:2009
  • Implementasi dan pengendalian sistem ISO SNI 15189:2009
  • Persiapan ISO SNI 15189:2009 dan langkah-langkah apa saja yang harus ditempuh dalam proses akreditasi
  • Tips dan triks Akreditasi ISO SNI 15189:2009
METODE PELAKSANAAN
Dalam teknis pelaksanaan Training SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik diselenggarakan dalam bentuk presentasi ceramah, diskusi interaktif dalam pembahasan study kasus. Serta pembahasan contoh-contoh dan Implementasi SNI ISO 15189:2009-Persyaratan Khusus Mutu dan Kompetensi Laboratorium Medik
INSTRUKTUR
Basrul Yanwar, Bsc, Msc.  Senior Konsultan BMD Street Consulting mempunyai latar belakang Sarjana Science Curtin Univ. of Technology Perth-Australia, mengawali karir sebagai Spv di PT. TIFICO (1978), Ka Lab. Analitik PPPTMGB “LEMIGAS” (1986), Ka. Seksi Bioteknologi Bidang Proses PPPTMGB “LEMIGAS” (2001), Development Product Manager pada PT Jeska Mitra Energi ( 2010) etc. Terdaftar sebagai Asesor KAN dari tahun 2002-Sekarang, Kompetensi yang beliau kuasai adalah pengelolahan Laboratorium (Seperti:ISO 17025, SNI ISO 15189:2009 Laboratorium medik, GLP etc), beberapa perusahaan/instansi yang pernah beliau tangani baik sebagai trainer dan dalam membantu akreditasi ISO 17025 adalah LP2IL-Serang Banten, BLH-Ketapang, FMIPA-Univ. Jember, Laboratorium Unit Pengolahan Pelumas Surabaya (UPPS), RS Kanker Darmais-Jakarta, Laboratorium Technical Support PT Chevron Duri dan Minas, persiapan Laboratorium Lingkungan, menyiapkan seluruh dokumen dan keikutsertaan uji profisien internasional RTC untuk parameter lingkungan, Laboratorium Fakultas Teknik, Universitas Pelita Harapan, RU VII Kasim PT Pertamina Pesero, PT WGI Jakarta. Dan pengalaman beliau dalam memberikan pelatihan diantaranya untuk PT. SMART Tbk, PT HESS Indonesia, PT LEN Industry, Poltek Samarinda, BARISTAND Banjarmasin, PT Yuasa Battery Indonesia, PT Indofood CBP Sukses Makmur, PT Qualis Indonesia, PT. Nusantara Turbin & Propulsi, BALKES Prov. Jateng, PT Semen Tonasa, PT Cabot Indonesia, PT Biofarma Persero, Fak. Pertanian Universitas Jember, Kantor Lingkungan Hidup Kab. Ketapang, PT Lautan Otsuka Chemical Cilegon, RSUD Kota Surakarta, PT.Yushiro Indonesia, PT Medifarma Laboratories, PT. Jababeka, Tb PT Pupuk Kaltim, Balai Besar Karantina, Tumbuhan Belawan-Medan, POLMAN Bandung, PT. Aetra Air Jakarta, PT. Pupuk Kaltim Bontang, BBKP, PDAM Kota Tarakan KALTIM, PDAM Cirta Segah Kab. Berau KALTIM, PDAM Kab Berau KALTIM, PDAM Kutai Kertanegara KALTIM, PDAM Tirta Kencana Kota Samarinda KALTIM, Unit Pengawasan dan Sertifikasi Benih Tanaman Pangan dan Holtikultural Provinsi Kalimantan Barat, PT. Adhya Tirta Batam, PT. Triyasa Prisa Utama, POLTEKKES KEMENKES Tanjung Karang, Dinas Bina Marga  & Sumber Daya Air Kota Palangkaraya,  PLN PUSLITBANG, PT. Hijau Persada Sejahtera, PT. Bayer, PT. Kalbe Farma, PT. Thermochem Indonesia, UPTD Labkesda Kota Tangerang, PT. Astra Daihatsu Motor, UNISBA Fak Kedokteran, PT. Aprillia Professional Teknologi, PT. Amerta Indah Otsuka, P2KPI dan masih banyak lagi lainnya.
DURASI
2 Hari (Efektif 14 Jam: 09.00-16.00)
INVESTASI
Rp 4.500.000,00/peserta (jakarta, bogor, bandung, yogyakarta, surabaya)
Rp 5.500.000,00/peserta (bali/lombok)
FASILITAS
Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama dan pelatihan dilaksanakan di Hotel berbintang.
INFORMASI PENDAFTARAN DAN PROMO
Hub : 021 – 756 3091 Fax : 021 756 3291
CONTACT PERSON
0813 8280 7230, 0877 8868 8235
  • 9-10 Juli 2018 Surabaya
  • 13-14 Agustus 2018 Bandung
  • 12-13 September 2018 Jakarta
  • 8-9 Oktober 2018 Yogyakarta
  • 12-13 November 2018 Surabaya
  • 10-11 Desember 2018 Bandung

REFERENSI

  1. Klinik Spesialis Anugerah Ibu

 

Silahkan review dokumentasi program pelatihan kami dibawah ini, atau klik disini untuk video-video dokumentasi lainnya

Training Standard Operating Procedure (SOP) – Teknik Improvisasi, Pengembangan SOP yang Mudah dan Jitu (24-25 Mei 2018 Bali)

PENDAHULUAN TRAINING SOP

Training SOP akan membantu bagi organisasi yang sedang membangun dan akan mengembangkan sistem manajemen di organisasinya. Seperti yang kita ketahui dalam suatu organisasi adanya sistem manajemen sangat diperlukan dalam pengelolahan organisasi. Dan salah satu elemen penting dalam sebuah sistem manajemen adalah dengan adanya standar operating procedure sebagai satu kesatuan unit kerja dalam organisasi. Oleh karena itu SOP  merupakan hal yang mutlak demi berjalanya sebuah sistem dalam sebuah organisasi. Selain itu sistem juga merupakan adalah integrasi dari keseluruhan element yang terkait dalam sebuah organisasi, dimana SOP mempunyai peran penting sebagai panduan kerja yang dilakukan pada saat ingin melakukan kerja setelah SOP tersebut disah kan oleh management puncak sebagai bentuk keseragaman perintah kerja.

Pada Training SOP ini juga akan diajarkan cara dalam merancang sebuah SOP, yang berfungsi sebagai salah satu system kerja untuk memastikan proses bisnis berjalan sesuai dengan konsep dan aturan-aturan dalam manajerial bisnis dimana semua proses, dan juga dengan adanya standar operating procedure akan menjamin kepuasan pelanggan, dieksternal maupun internal perusahaan. Tentunya dalam penyusunan SOP agar dibuat untuk mudah dibaca dan dipahami, karena SOP yang baik adalah SOP yang terbukti meningkatkan produktifitas kerja dan dapat menjaga hubungan kerja yang harmonis antar personal karyawan maupun semua departemen.

Dalam Training SOP yang disajikan ini, akan dijelaskan secara gamblang peran dari SOP, diantaranya bisa digunakan sebagai fasilitas untuk mengkomunikasikan sekaligus menyamakan persepsi antara berbagai pihak yang terlibat dalam sebuah management organisasi. Peran SOP juga digunakan sebagai media pengendalian dan pemantauan mutu kinerja pada suatu profesi pekerjaan (jobs description) sebuah organisasi. Dengan adanya SOP akan dicapai keseragaman persepsi, sehingga tidak terjadi Miss komunikasi, menghindari konflik perbagian/element perusahaan, Komitmen terhadap tanggung jawab kerja yang memberikan efek besar dalam meningkatkan kinerja dari produktifitas perusahaan

MAKSUD & TUJUAN

Training SOP ini secara garis besar bertujuan yaitu untuk memberikan bekal pengetahuan dan kemampuan kepada peserta terkait dengan penyusunan SOP yang efektif, tidak hanya dari sisi dokumennya melainkan efektifan implementasinya pun sangat mendukung keberlangsungan dari sistem SOP yang diterapkan. Selain itu juga diharapkan peserta mampu:

  • Mengetahui beberapa standar sistem penyusunan SOP yang banyak diterapkan perusahaan-perusahaan pada umumnya, salah satunya ISO 9001 Quality Management System
  • Memahami peranan dan latar belakang pentingnya sistem SOP bagi sebuah perusahaan/organisasi
  • Memahami dan mengetahui strategi, serta teknik dalam pengembangan SOP, termasuk juga prinsip dan metode yang efektif digunakan dalam penyusunan SOP
  • Dengan telah menyelesaikan program Training SOP ini peserta diharapkan mampu merencanakan, baik pembangunan sistem SOP maupun pengembangan SOP yang sudah ada diperusahaan. Sekaligus bisa menjaga ataupun mengendalikan sistem yang sudah diterapkan dan menguji kefektifanya, sebagai bahan evaluasi pengembangan sistem kedepan.

POKOK PEMBAHASAN Secara garis besar pokok-pokok pembahasan yang akan disampaikan dalam program Training SOP ini meliputi:

  • Macam-macam standar penyusunan sistem standard operating procedure
  • Kebijakan penyusunan SOP yang merujuk kepada sistem dokumentasi ISO 9001 Quality Management System.
  • Mendesain strategi dan kebijakan sebagai dasar standard operating procedure
  • Mendesain SOP perusahaan berdasarkan masing-masing pekerjaan dan Departemen
  • Teknik penyusun, menulis dan mendokumentasikan standard operating procedure
  • Membangun Team SOP sebagai fungsi untuk mengendalikan dan menjaga keefektifan sistem serta evaluasi sebagai dasar perbaikan dan pengembangan SOP kedepan
  • Strategi kebijakan dan proses sosialisasi standard operating procedure, uji coba sistem standard operating procedure dan perjalanan SOP dalam lingkup pekerjaan yang menjadi satu kesatuan dalam sebuah perusahaan/organisasi.

METODE PELAKSANAAN Program Training SOP ini menggunakan konsep sekaligus metode yang aplikatif, dimana 30% disampaikan dalam bentuk teori dan prinsip-prinsip dasar, 50% praktek penyusunan SOP dan 20% diskusi serta konsultasi interaktif. Disampaikan dalam bentuk pengajaran, workshop, studi kasus dan konsultasi interaktif.

SIAPA YANG DIREKOMENDASIKAN Training SOP ini sangat efektif diikuti oleh seluruh team dan staff dokumentasi perusahaan, termasuk diantaranya kepala departemen,  manajer plan,  perwakilan group, MR perusahaan dan semua pihak yang yang terlibat langsung ataupun tidak dalam penyusunan dokumen SOP

INSTRUKTUR SOP

Ir. Iskandar F dan Team

Latar belakang pendidikan beliau adalah lulusan teknik industri Institut Teknologi Bandung. Latar belakang beliau adalah seorang praktisi dimulai dari tahun 1992-2003 diantaranya sebagai: Project Engineer and Site Manager PT.  Wijaya  Engindo  Nusa, Electrical  Engineer PT.  Meiden Engineering  Indonesia, Project Manager and PPC Officer  PT. Siemens Indonesia, Plant Manager PT. Industira. Adapun karir beliau sebagai profesional Consultant sudah dimulai dari tahun 2001 hingga sekarang dan pada tahun 2013 beliau mengisi posisi sebagai senior QHSE Consultant di BMD Street Consulting dengan spesialisi: Quality Health and Environment dan Productivity System Development. Prestasi beliau sudah dibuktikan dengan sudah banyaknya perusahaan dan institusi yang beliau tangani baik dalam membangun sistem management maupun sertifikasi. Diantara perusahaan dan institusi tersebut ialah PT. Yamaha Music Mfg Indonesia Jakarta, PT. Duta Instrument Alfa Sakti Jakarta, Linc Logistics Jakarta & Cibitung, PT. Air Drilling Jakarta, Puskesmas Kecamatan Pulogadung, PT. Lautan Sulfamat Lestari Jakarta, PT. Complex Precision Indonesia Bekasi, PT. YKK Zipco Indonesia Cibitung, PT. Union Color Indonesia Sentul, PT. YKK Zipco Indonesia Cibitung, PT. National Utility Helicopters Jakarta & Balikpapan, PT. Mega Andalan Kalasan Yogyakarta, RS M. Husni Thamrin Jakarta, PT. Bina Sarano Engineering, Jakarta, Kreasindo Eratek  Dinamika Jakarta, Federal Karyatama Jakarta, Pertamina RU-III Plaju, PT. Bangunperkasa Adhitamasentra Karawang, PT. Inalum Asahan, Bakrie Sumatera  Plantations –  Unit Sumsel 1, PT.Pelindo II, BK3 Medan, PT. Tirta Nusa Persada, Mahasiswa UMPAM, PT. Komatsu Remanufacturing Asia, LSSM IQS-Cianjur, PT.Pelindo II, BK3 Medan, PT. Tirta Nusa Persada, Mahasiswa UMPAM, PT. Komatsu Remanufacturing Asia, LSSM IQS-Cianjur, Universitas Negeri Yogyakarta, PT. Indonesia Power UP Bali, PT. Komitrando Emporio, PT.Pelindo III Cab. Tanjung Emas, PT. Busana Indah Global, PT. teknindo Geosistem Unggul, Universitas Negeri Yogyakarta, Perguruan Tinggi Instituto superior cristal (ISC) dan masih banyak lainnya.

INVESTASI

  • Rp 4.250.000,00 /peserta ((jakarta/bogor/bandung/yogyakarta/surabaya))
  • Rp 4.750.000,00/peserta (bali/lombok/medan/makasar/batam)

DURASI 

2 Hari (Efektif 14 Jam: 09.00-16.00)

FASILITAS

Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama dan pelatihan dilaksanakan di Hotel berbintang.

INFORMASI DAN PROMO
Hub      : 021 – 756 3091
Fax       : 021 – 756 3291
CONTACT PERSON
0813 8280 7230, 0877 8868 8235
 AGENDA  TRAINING SOP TAHUN 2018 :
  • 24-25 Mei 2018 Bali
  • 25-26 Juni 2018 Bogor
  • 19-20 Juli 2018 Jakarta
  • 23-24 Agustus 2018 Yogykarta
  • 20-21 September 2018 Bandung
  • 18-19 Oktober 2018 Surabaya
  • 22-23 November 2018 Bali
  • 20-21 Desember 2018 Bogor

REFERENSI

  1. PT. Ajinomoto
  2. Bank Sumsel-Babel
  3. PT. Angkasa Pura I Persero
  4. PT. Bank Tabungan Pensiunan Nasional (BTPN)
  5. PT. Fortune Star Global
  6. PT. Integra Sistem Optima
  7. PT. Ocean Mitramas
  8. PT. Pupuk Kaltim
  9. PT. Surya Raya Rubberindo Industries
  10. Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuangan (PPATK)
  11. PT. Lion Super Indo
  12. PT. CIMB Niaga Auto Finance
  13. PT Indonesia Airasia
  14. GIZ Office Jakarta (Kedutaan Jerman)
  15. PT Sentranusa Insan Purnama (CNI)
  16. PT BUMN Hijau Lestari
  17. Balai Konservasi Borobudur Kementrian Pendidikan dan Kebudayaan
  18. PT Bersama Zatta Mulia
  19. PT Garuda Mas Semesta
  20. Intdustri Telekomonikasi Indonesia
  21. PT. Bank Tabungan Negara (BTN)
  22. Bank Jabar Banten (BJB)
  23. Bank Sulselbar
  24. PT. Viva Tehnik Mandiri (Kenmaster)
  25. PT. Citra Marga Nusaphala Persada Tbk.
  26. Teladan Prima Group – PT. Telen
  27. PT Sawit Sumbermas Sarana
  28. Dana Pensiun PLN
  29. BMD Laboratory
  30. PT United Tractors Tbk
  31. RS Pondok Indah
  32. AJB Bumiputera 1912
  33. Otoritas Jasa Keuangan

TESTIMONIAL:

  • Training SOP ini memberikan pengetahuan terhadap penyusunan SOP berdasarkan standar ISO 9001 QMS dan memberikan pengalaman baru dan selanjutnya di praktekan di tempat saya bekerja khususnya dalam bidang penyusunan dokumen.” Tanty Mutia Agustina, Dept HC (Human Capital for Sharia Business) PT. Bank BTPN
  • “Over all training bagus dan dapat dilanjutkan.” Herry Mulyanto, Staff penyusun Dept SISPRO PT. Pupuk Kaltim
  • “Trainer bisa membuat suasana training cair, akrab dan komunikatif. Tempat pelatihan baik, lokasi strategis, makanannya okelah :)”. Donal Parasian Saragih, Deputy Head PT. Fortune Star Global
  • “Menarik, bermanfaat dan menambah pengetahuan dalam pembuatan SOP yang dapat diaplikasikan untuk meningkatkan kinerja di perusahaan tempat saya bekerja.” Dian Novita Sari PT. Lion Super Indo
  • “Baik sekali untuk menambah kualitas pengetahuan tentang penyusunan SOP di perusahaan kami bekerja, sehingga bisa ikut meningkatkan daya saing terhadap kompetitor.”  Sumantri, PT Nusa Unggul Sarana Cipta.
  • “Pelatihan yang saya ikuti ini sangat bagus untuk pengembangan SOP di tempat saya bekerja.” Abdul Syukur Senior Auditor PT. Citra Marga Nusaphala Persada Tbk.
  • “Training yang diselenggarakan cukup baik, materi yang disampaikan Trainer berkualitas, dan Trainernya pun oke.” Chaterine Handojo Purchasing PT. Viva Tehnik Mandiri (Kenmaster)
  • “Materi training sesuai dengan harapan kami, penyampaian dilakukan dengan cukup baik, pengalaman trainer diberbagai perusahaan sangat membantu untuk di sharing kepada peserta.” Tresna Dermawan-Manajer IT Dana pensiun PLN
  • “Setelah mengikuti training ini saya menjadi lebih paham bagaimana cara membuat SOP, mengimplementasikan serta bagaiamana cara mengimprove SOP tersebut, serta pengalaman trainer yang bisa saya jadikan masukan untuk/pertimbangan serta menambah  pengetahuan dari perusahaan lain.”Agus Effendi. PT Sawit Sumbermas Sarana
  • “Mendapat pengetahuan dan arahan pekerjaan yang selama ini  tidak tahu.” Ahmad Annafi, SPV-AJB Bumiputera 1912.
  • “Pelaksanaan training cukup baik, fasilitas dan materi yang diberikan baik dan sesuai dengan tema, suasana training nyaman dan tidak menegangkan dan trainer berbaur dengan peserta.”Dina Herlina, Pegawai TU- Otoritas Jasa Keuangan
  • “Training dilakukan dengan baik dan menarik dengan banyak kegiatan berdiskusidengan praktek pembuatan SOP, trainer mempunyai wawasan  terhadap materi yang disampaikan  serta fasilitas dan lokasi training baik.”Anke Diaselve, Pegawai TU-Otoritas Jasa Keuangan

sop  Training Standard Operating Procedure Teknik Improvisasi, Pengembangan SOP yang Mudah dan Jitu Tgl 18-19 November 2013  Hotel Amos Cozy – Jakarta Selatan

Training SOP